Больничные в размере 100% среднего заработка: кто имеет право?

Кто имеет право на оплату больничных в полном размере в Украине в 2024 году? В этой статье мы рассмотрим все нюансы: кто имеет право на полную оплату, как рассчитывается сумма выплат и другие важные детали.

Оплата больничных в Украине 2024: что нужно знать

В нашей жизни есть место болезням. Работая на работе, мы не можем просто так остаться дома, не предоставив официальное подтверждение руководителю нашего отсутствия на рабочем месте. Официальным подтверждением временной нетрудоспособности человека от работы на время болезни является больничный лист. Он дает право на получение оплаты  первых  пяти  дней временной нетрудоспособности, осуществляемой по основному месту работы застрахованного лица и по месту работы по совместительству в форме материального обеспечения, что полностью или частично компенсирует потерю заработной платы.

Если человек работает по совместительству, нужно предоставить копию письма нетрудоспособности, подтвержденного подписью директора и печатью с основного места работы. При этом  временную нетрудоспособность оплачивают все календарные дни болезни (включая рабочие, выходные, нерабочие или праздничные дни) . Начиная с шестого дня оплачивает ПФУ за счет страховых средств.

Застрахованные лица, страховой стаж которых за последние 12 месяцев перед наступлением страхового случая составляет, по данным Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, менее шести месяцев, имеют право на оплату дней временной нетрудоспособности в размере, определяемом исходя из начисленной заработной платы, с которой уплачиваются страховые взносы, но не превышает в расчете на месяц размер минимальной заработной платы, установленной законом в месяце наступления страхового случая.

• Сумма оплаты дней временной нетрудоспособности в расчете на месяц не должна превышать размер максимальной величины базы начисления единого взноса, с которой уплачивались страховые взносы.

{Абзац третий пункта 5 с изменениями, внесенными в соответствии с Постановлением КМ  № 1350 от 02.12.2022 }

Кто имеет право на полную оплату больничных?

Пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» Статья 17 в размере 100 процентов средней заработной платы (дохода) выплачивается:

• застрахованным лицам, имеющим страховой стаж более восьми лет;
• застрахованным лицам, отнесенным к 1-3 категориям лиц, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы; 
• одному из родителей или лицу, которое их заменяет, которые ухаживают за больным ребенком в возрасте до 14 лет, пострадавшим в результате Чернобыльской катастрофы; 
• ветеранам войны, пострадавшим участникам Революции Достоинства и членам семей погибших (умерших) ветеранов войны, членам семей погибших (умерших) Защитников и Защитниц Украины; лицам, отнесенным к жертвам нацистских преследований в соответствии с Законом Украины  «О жертвах нацистских преследований»; 
• донорам, имеющим право на льготу, предусмотренную статьей 20  Закона Украины «О безопасности и качестве донорской крови и компонентов крови»;
• лицам, реабилитированным в соответствии с  Законом Украины  «О реабилитации жертв репрессий коммунистического тоталитарного режима 1917-1991 годов», из числа подвергшихся репрессиям в форме (формах) лишения свободы (заключения) или ограничения свободы или принудительного безосновательного помещения здорового человека в психиатрическое учреждение по решению внесудебного или иного репрессивного органа;

Кроме того, согласно требованиям статьи 26 Закона №1105  статьи 19 пособие по беременности и родам предоставляется застрахованному лицу в размере 100 процентов средней заработной платы (дохода), исчисленной в порядке, установленном Кабинетом Министров Украины, и не зависит от страхового стажа. Пособие по беременности и родам предоставляется застрахованному лицу, являющемуся работником или гиг-специалистом резидента Дейя Сити, в размере заработной платы (дохода) такого лица, с которого фактически уплачены страховые взносы, независимо от страхового стажа.

Сумма пособия по беременности и родам в расчете на месяц не должна превышать размер максимальной величины базы начисления единого взноса, с которой уплачивались страховые взносы, и не может быть меньше размера пособия, исчисленного из минимальной заработной платы, установленной на время наступления страхового случая.

Как определяется размер больничных во время войны и какие ограничения для размера больничных читайте здесь.

Размер больничных для других работников

Размер выплат зависит от средней заработной платы работника за предыдущий период и его страховой стаж, в частности:

1.  выплаты по временной нетрудоспособности составят 50% средней заработной платы для застрахованных лиц, имеющих страховой стаж до 3 лет;
2. больничный в размере 60% средней зарплаты оплачивается застрахованным лицам, продолжительность страхового стажа которых составляет от 3 до 5 лет;
3. 70% среднемесячной зарплаты составят выплаты по временной нетрудоспособности для застрахованных лиц, продолжительность страхового стажа которых составляет 5-8 лет.

При этом размер больничных в месяц не может превышать максимальной величины базы начисления ЕСВ.

Автоматизируйте начисления больничных и отпускных и сложные расчеты зарплаты с модулем Systems.VidLik. Хотите начислять больничные за 1 минуту? Смотрите, как – по этой ссылке.

Доверьте автоматизацию вашего бизнеса профессионалам!