Подайте отчет по военнообязанным за 3 квартал 2024 до 9 октября

В связи с обновлением в бронировании военнообязанных работников работодатели имеют новую обязанность — ежеквартально отчитываться о численности забронированных военнообязанных.

Кто отчитывается о забронированных работниках за 3 квартал 2024 года?

В связи с обновлением в бронировании военнообязанных работников работодатели имеют новую обязанность — ежеквартально отчитываться о численности забронированных военнообязанных.

Подробно об изменениях в бронировании работников ОПК и энергетики, а также о количестве военнообязанных работников, которые можно забронировать, мы писали в этой статье.

Итак, кого касается обязанность представлять отчет о забронированных работниках по состоянию на 1 число месяца, следующего за отчетным кварталом:

1. органы государственной власти;
2. другие государственные органы;
3. органы местного самоуправления;
4. предприятия, учреждения и организации, бронирующие работников в соответствии с Порядком 76.

Таким образом, указанные категории должны каждый квартал формировать и представлять отчет об отчете о численности забронированных военнообязанных работников по состоянию на 1 число месяца по отчетному кварталу. При этом необходимо включить в отчет сведения по подчиненным структурным подразделениям и филиалам независимо от места нахождения.

Форма отчета о численности забронированных военнообязанных изложена в Постановлении КМУ от 27 января 2023 г. №76.

Сроки представления отчета о военнообязанных за 3 квартал 2024 г.

Большинству работодателей отчитываться о численности забронированных военнообязанных работников необходимо в срок до 10 числа месяца за отчетным кварталом. То есть, за 3 квартал 2024 г. необходимо отчитаться о количестве забронированных работников по состоянию на 1 октября и подать отчет до 10 октября включительно.

В то же время, Порядок бронирования военнообязанных во время военного положения от 27 января 2023 г. № 76 предусматривает разные сроки, а именно:

1. до 10 октября по форме, определенной в Приложении 6 к Порядку 76, отчитываются предприятия, учреждения и организации, производящие товары, выполняющие работы, оказывающие услуги для обеспечения потребностей Сил Обороны. Отчет представляется центральным органам исполнительной власти, руководят ВСУ и другими военными формированиями, образованными в соответствии с законодательством, СБУ или Минстратегпрома;
2. до 10 октября по форме, определенной в Приложении 6 к Порядку 76, отчитываются предприятия, учреждения и организации, критически важные для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период. Представлять отчет следует центральному органу исполнительной власти, который обеспечивает формирование/реализует государственную политику в соответствующей сфере, соответствующей госадминистрации или военной администрации в случае образования), Секретариата Кабмина, органам, осуществляющим управление государственным имуществом, обеспечивающим деятельность соответственно Президента Украины, ВР Украины и КМУ;
3. до 15 октября по форме, установленной приложением 6, отчет представляют местные органы исполнительной власти низшего уровня и органы местного самоуправления. Отчет представляется в соответствующую госадминистрацию или военную администрацию в случае ее образования;
4. до 20 октября отчитываются органы государственной власти и другие государственные органы за соответствующей сферой управления, отраслью национальной экономики, по форме, определенной в приложении 7;
5. до 20 октября по форме Приложения 8 отчитываются областные, Киевская и Севастопольская городская госадминистрации (военные администрации в случае образования) — по соответствующей административно-территориальной единице. 

Таким образом, последний день для отчета за забронированных работников по состоянию на 1 октября истекает в четверг 10 октября 2024 года.

Обратите внимание: этот отчет представляется в бумажном виде.

Загрузить форму Отчета о численности забронированных работников согласно Порядку 76 можно здесь.

Отчет о забронированных работниках — о ком отчитываться 

Важно: обязанность по отчету о забронированных работниках касается тех военнообязанных, которые забронированы в соответствии с требованиями Порядка 76. Если же бронирование работника проводилось в соответствии с Постановлением Кабмина «Некоторые вопросы бронирования военнообязанных во время военного положения» от 05.06.2024 № 650, а именно средствами Единого государственного портала е-услуг, отчитываться о таких забронированных не нужно. Ведь при бронировании через действие необходимая информация содержится в базе данных.

Соответствующую позицию Минэкономики изложило в письме от 29.08.2024 №2704-20/64638-09.

Как заполнять отчет о бронировании работников

На что следует обратить внимание при заполнении отчета о численности забронированных работников:

• в графе «Профессиональное название работ» необходимо указывать название работ в соответствии с Национальным классификатором Украины «Классификатор профессий»;
• в отчет не следует вносить данные о численности военнообязанных, забронированных в соответствии с перечнем должностей и профессий военнообязанных, подлежащих бронированию на период мобилизации и на военное время, утвержденных распоряжением Кабмина от 18 марта 2015 г. № 493 (примечание 2 к форме Приложения 2 );
• в графе «Чисельность забронированных военнообязанных» следует указать число военнообязанных работников, которым выдана выписка из приказа Министерства экономики о бронировании военнообязанного.

Как отметило Минэкономики в письме от 29.08.2024 № 2704-20/64638-09, при бронировании работника через портал Действие, соответствующая выдержка из приказа не предоставляется, поэтому отражать таких работников в Приложении 6 не нужно.

Ответственность за непредставление отчета о забронированных

Непредставление отчета о забронированных военнообязанных в установленные сроки чревато ответственностью за нарушение законодательства об обороне, мобилизационной подготовке и мобилизации.

Статья 210-1 Кодекса Украины об админправонарушениях во время особого периода/военного положения определяет штраф для должностных лиц в размере 2000-3000 не облагаемых налогом минимумов. Таким образом, сумма штрафа будет составлять от 34 000 до 59 500 гривен.

Другие важные новости за последнее время

Вам могут быть полезны следующие статьи:

• Что изменится в ЕСВ 2025 – новации для предпринимателей и работодателей
• Зарплаты 2025 года будем индексировать по новому: детали Закона о Госбюджете
• Военный сбор для ФЛП будет введен с 1 октября — что нужно знать
• Появился проект Государственного бюджета 2025 — каков размер МЗП и прожиточного минимума
• Как планируют обновить налоговую декларацию единщиков 3 и 4 групп
• Выплачиваем выходное пособие правильно — шпаргалка
• Индексация зарплаты в октябре 2024 года: детали