Новые подробности выплаты средней зарплаты мобилизованным

Как выплатить средний заработок в соответствии со статьей 119 КЗоТ работникам военным за период до 18 июля 2022 года? Читайте разъяснения специалистов Гоструда.

В соответствии с Законом №2352 «О внесении изменений в некоторые законы Украины по оптимизации трудовых отношений» изменена статья 119 Кодекса законов о труде в Украине, определяющая гарантии, закрепленные за мобилизованными работниками. Подробно об изменениях, внесенных Законом №2352, читайте по ссылке.

Согласно внесенным изменениям, в дальнейшем за мобилизованными работниками будет сохраняться только место работы и должность на предприятии. Гражданская заработная плата мобилизованным работникам выплачиваться не будет. При этом за военными сохраняется военное денежное довольствие. 

Средний заработок не сохраняется за работниками:

• призванными на срочную военную службу;
• которые призваны на военную службу по призыву лиц офицерского состава;
• призванными на военную службу по призыву во время мобилизации, на особый период;
• за работниками, призванными на военную службу по призыву лиц из числа резервистов в особый период или принятыми на военную службу по контракту, в том числе путем заключения нового контракта на прохождение военной службы, во время действия особого периода сроком до его окончания или до дня фактического увольнение.

Как выплатить средний заработок работникам-военным?

Министерство экономики в постатейном комментарии к новому Закону №2352 информирует, что сохранение работодателем средней заработной платы за работниками, принятыми или призванными на военную службу до даты вступления в силу данного закона, следует прекратить. 

Управление Гоструда в Житомирской области информирует, что поскольку заключительные и переходные положения нового Закона №2352 не устанавливают особый порядок применения нормы части 3 статьи 119 Кодекса законов о труде, то со дня вступления в силу Закона за мобилизованными работниками будет сохраняться только рабочее место и должность.

Обратите внимание: закон не имеет обратного действия во времени. Соответственно, работодатели обязаны сохранять по соответствующим категориям работников среднюю зарплату до дня, предшествующего дню вступления в силу Закона №2352. Таким образом, работодатель должен начислять и сохранять среднюю зарплату работнику-военному до 18 июля 2022 года. 

Важно! Средний заработок необходимо выплатить такому работнику за время до 18.07.2022 включительно. Выплата средней зарплаты военным производится в ближайший срок, определенный для выплаты заработной платы, согласно положениям статьи 115 Кодекса законов о труде Украины. 

Также Гоструда информирует, что по желанию частные компании могут продолжать выплачивать среднюю зарплату для работников-военных после 19 июля 2022 года. 

В Верховной Раде Украины появился новый законопроект №7584, который предлагает вернуть сохранение среднего заработка для работников-военных. При этом планируется возложить выплату компенсаций для начисления среднего заработка работодателями на государство. Напомним, причиной отмены сохранения средней зарплаты за работниками-военными стала «необходимость уменьшения давления на бизнес».

Новости для бухгалтера

Вас могут заинтересовать следующие статьи:

• ФСС информирует о возможности работников получить материальную помощь напрямую от Фонда без обращения к работодателю. В каких случаях это возможно и как это сделать, рассказываем здесь.
• Появился порядок предоставления электронных публичных услуг в сфере госрегистрации юрлиц и ФЛП в автоматическом режиме. 
• Появился новый законопроект, предлагающий ввести уголовную ответственность за препятствование проверкам по финансовому контролю.
• Налоговики разъяснили особенности регистрации налоговых накладных и РК к ним во время военного положения, в частности во время выходных и праздничных дней.
• С 19 июля Гоструд может приходить на проверки по вопросам соблюдения положений Закона №2136-IX, законности прекращения трудовых договоров и теневой занятости.
• До 1.08.2022 торговцы в населенных пунктах с численностью населения более 25 тысяч человек должны установить POS-терминалы — проект постановления КМУ.