Штрафы за невыполнение норматива трудоустройства лиц с инвалидностью

Какова сумма штрафа за невыполнение норматива рабочих мест для лиц с инвалидностью на предприятии? Информируют специалисты Гоструда.

Особенности трудоустройства лиц с инвалидностью 2024

Специалисты Восточного межрегионального управления Государственной службы Украины по вопросам труда напомнили размер уплаты штрафа за невыполнение норматива рабочих мест для лиц с инвалидностью.

Работодатели, использующие наемный труд, где среднесписочная численность работающих лиц с инвалидностью меньше, чем установлено нормативом, ежегодно платят соответствующим отделением Фонда социальной защиты лиц с инвалидностью административно-хозяйственные санкции. Это требование установлено статьей 20 Закона Украины от 21 марта 1991 г. №875-XII «Об основах социальной защищенности лиц с инвалидностью в Украине» и распространяется на таких работодателей:

• предприятия, учреждения, организации;
• предприятия и организации общественных объединений лиц с инвалидностью;
• физические лица, использующие наемный труд.

Установленная норма работников с инвалидностью на предприятии изложена в статье 19 Закона №875. 

Работодатели, использующие наемный труд, независимо от формы собственности и системы налогообложения, обязаны соблюдать установленные нормы относительно рабочих мест для лиц с инвалидностью, в частности:

• 1 рабочее место при общем количестве работников 8-25 человек;
• 4% среднесписочного количества штатных работников при общем количестве работников более 26 человек.

Как мы писали ранее, отмена обязанности ежегодного представления отчета о трудоустройстве лиц с инвалидностью по форме № 10-ПОИ в срок до 1 марта не отменяет обязанности работодателей по выделению и созданию рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью в соответствии с установленными законодательством гарантий.

Кто может не соблюдать норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью, читайте по ссылке.

Важно: в нормативе учитываются лица с инвалидностью, которые трудоустроены по основному месту работы.

Штраф за нетрудоустройство работников с инвалидностью

Сумма штрафа за нетрудоустройство лиц с инвалидностью устанавливается в размере средней годовой заработной платы на соответствующем предприятии за каждое рабочее место, предназначенное для трудоустройства с инвалидностью и не занятое лицом с инвалидностью.

Если количество работников на предприятии составляет от 8 до 15 человек, штраф за рабочее место, предназначенное для трудоустройства с инвалидностью и не занятое лицом с инвалидностью, составит половину средней годовой заработной платы на соответствующем предприятии.

Важно: это положение не касается предприятий, учреждений и организаций, полностью удерживаемых за счет средств государственного или местных бюджетов.

Где можно найти суммы штрафов за нетрудоустройство лиц с инвалидностью, читайте здесь:

Работодатели уплачивают соответствующие штрафы в срок до 15 апреля года, следующего за годом нарушения установленного норматива трудоустройства лиц с инвалидностью. В случае нарушения указанного срока происходит начисление пени на полную сумму недоимки за период просрочки в размере 120% годовых учетной ставки НБУ на дату уплаты.

Обратите внимание: обновлен Порядок контроля над выполнением норматива рабочих мест для лиц с инвалидностью. Также в случае открытия вакансии для работников с инвалидностью работодатель должен информировать центр занятости по его месту нахождения по форме отчетности № 3-НН.

Актуальные новости для бухгалтера за последнее время

Читайте также другие материалы, которые могут вас заинтересовать:

• Важно: регистрация юрлиц в ЕСИТС до 20 февраля
• Налоговики отмечают необходимость использования структурированного формата назначения платежа и использования кодов вида уплаты. 
• Как считать компенсацию за неиспользованные отпуска до и после 31.12.2023 – разъяснение Минэкономики
• Готовим приказ о состоянии военного учета
• Уплата налогов и представление отчетности в феврале 2024 г. 
• Изменения 2024 к Классификатору профессий
• Законопроект 10062 об информационном взаимодействии с электронным реестром военнообязанных принят