Как квартальная премия влияет на расчет отпускных и больничных?

Рассмотрим, как вычислить отпускные и больничные, если работник получил премию за предыдущий период.

Премия в расчете отпускных 2024 — на что обратить внимание

Рассмотрим, как влияет премия на расчет отпускных и компенсацию за неиспользованный отпуск. Порядок расчета отпускных определен постановлением Кабмина от 08.02.1995 №100. Абзац 3 пункта 3 Порядка №100 предусматривает, что премии (включая премии за месяц) при исчислении средней зарплаты следует учитывать в заработок периода, который соответствует количеству месяцев, за которые начислены премии, начиная с месяца начисления. Для этого к заработку соответствующего расчетного периода следует добавить часть, определенную посредством деления суммы премии на количество отработанных рабочих дней периода, за который они начислены (среднедневная премия) и умножение среднедневной премии на количество отработанных рабочих дней месяца, в котором начисляется отпуск.

В случае, если период, за который начислена премия, отработана частично, для расчета средней зарплаты следует учитывать сумму не больше фактически начисленного размера премии. Если работник отсутствовал в течение месяца, в котором начислена премия за предыдущий месяц, например, находился в отпуске за свой счет, для расчета отпускных ни премия, ни этот месяц не учитываются. Об отпусках 2024 года читайте в этой статье. 

Обратите внимание, что из расчета средней зарплаты для исчисления отпускных в течение военного положения не исключаются праздничные и нерабочие дни, предусмотренные КЗоТ.

Премии за квартал или полугодие следует считать с помощью среднедневной премии. Для этого сумму премии за 2 квартал делим на количество отработанных в квартале рабочих дней. Месяц начисления премии принимаем за первую и откладываем вперед количество месяцев, соответствующих периоду, за который начисляется премия. Это будет расчетный период для расчета конкретного отпуска, сюда учитываем месяцы, предшествующие месяцу отпуска, а месяц отпуска отбрасываем. Он будет учтен в следующем отпуске, если войдет в его расчетный период.

Затем каждый месяц рассчитываем премию: среднедневную премию следует умножить на число отработанных рабочих дней в соответствующем месяце. Получившуюся сумму плюсуем к заработку соответствующего месяца расчетного периода. Для расчета среднедневного заработка полученное число следует разделить на количество дней расчетного периода.

Принцип пересчета премий за квартал, полугодие или год остается таким же, что и для расчета премии за месяц, просто при этом учитывается соответствующий период заранее.

Как считать неиспользованный отпуск при увольнении работника, рассказываем в данной статье.

Сберечь время и нервные клетки при расчете отпускных и больничных легче с нашим модулем для BAS Systems. ОтЛик.

Как учесть премию при оплате больничных 2024

Порядок исчисления средней заработной платы (дохода, денежного обеспечения) для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 26 сентября 2001 г. № 1266 с изменениями.

Пункт 3 Порядка предусматривает, что среднедневная зарплата рассчитывается путем деления начисленной за расчетный период (12 календарных месяцев) зарплаты, на которую начислен ЕСВ, на количество отработанных календарных дней в течение расчетного периода без учета дней, не отработанных по уважительной причине. Пункт 5 статьи 9 Закона «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» в Украине определяет, что хозяйственные операции следует отражать в учетных регистрах в том отчетном периоде, в котором они были осуществлены. Таким образом премию за предыдущий период отражаем в месяце ее начисления. Если в течение расчетного периода не было дней, не отработанных по уважительным причинам, считаем среднедневный заработок с учетом премии и умножаем количество дней больничного.

При этом время, не отработанное по уважительным причинам, не учитывается при исчислении средней заработной платы. Так что в случае, если работнику, который весь июль находится в неоплачиваемом отпуске или на больничном, в июле начислили премию за предыдущий период, июль не учитывается в расчетный период для вычисления больничных.

Другие актуальные новости за последнее время

Вас могут заинтересовать другие наши материалы:

• Отчет про забронированных сотрудников — подайте до 10 июля
• Минимальную зарплату 2023 года не будут поднимать.
• Налоги уплачены на ошибочный счет — как вернуть (изменения с 28.06)
• Обновлено Положение о регистрации плательщиком НДС
• Отпуск 2024 — как предоставляем ежегодные и неоплачиваемые отпуска во время военного положения
• Календарь уплаты налогов и представление отчетности в июле 2024 г.