Проверки Гоструда по-новому – готовимся!

С 19 июля Гоструд может приходить на проверки по вопросам соблюдения положений Закона №2136-IX, законности прекращения трудовых договоров и теневой занятости.

Проверки Гоструда возобновлены с 19 июля 2022 г.

Специалисты Гоструда в Хмельницкой области информируют о возобновлении проведения проверок по соблюдению трудового законодательства, начиная с 19 июля 2022 года. Это связано со вступлением в силу Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины об оптимизации трудовых отношений», что обновляет Кодекс законов о труде Украины, а также вносит изменения в Законы «Об оплате труда», «Об отпусках» и « Об организации трудовых отношений в условиях военного положения». Подробно о положении указанного Закона исходя из доступного текста законопроекта мы рассказывали в предыдущей статье по ссылке.

Новый закон предусматривает возобновление проверок Гоструда во время военного положения. В частности, Законом установлено, что инспекторы труда имеют право проводить проверки работодателей по:

• соблюдение требований Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» №2136;
• прекращение трудовых договоров в соответствии с трудовым законодательством;
• выявление теневой занятости, трудовых отношений, не оформленных в соответствии с действующим трудовым законодательством.

??? Аренда удаленного сервера для надежного хранения данных ваших бухгалтерских программ по акционным условиям — РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬ.

Гоструд также сообщает, что с начала полномасштабной войны было получено множество обращений от граждан относительно нарушения их трудовых прав. Больше всего обращений в Гоструд было подано по следующим вопросам:

• оплата труда во время военного положения;
• незаконное увольнение или безосновательная приостановка действия трудового договора;
• принудительное предоставление отпусков без сохранения заработной платы по инициативе работодателя. Напоминаем, что отпуска за свой счет в соответствии со статьями 25 и 26 Закона об отпусках может инициировать исключительно работник. Работодатель может только не согласовать такой отпуск при наличии серьезных оснований (производственной необходимости или когда работник занят на работах в критической инфраструктуре, за исключением случаев, когда отпуск предоставляется в любом случае). Самостоятельно инициировать отпуск без сохранения ЗП работодатель не имеет права. В таком случае работники имеют право обратиться в Гоструд с уведомлением о нарушении.

Специалисты Гоструда планируют ознакомить работодателей и работников с новыми изменениями в украинском трудовом законодательстве. Продолжается информационно-разъяснительная работа и консультации очно и удаленно. 

???BAS Малий Бізнес — программное решение под ключ для управления и учета малого бизнеса.

Гоструда советует воспользоваться информационным порталом pratsia.in.ua , содержащим ответы на наиболее часто задаваемые вопросы, например, по оплате труда во время военного положения, оплате отпусков, принудительным отпускам за свой счет, незаконному увольнению. Вместе с этим налоговики уверяют, что приступят к обработке обращений работников и принятию соответствующих мер при необходимости. 

О вопросах предоставления отпусков во время военного положения мы писали здесь.

Актуальные новости за последнее время

Вас могут заинтересовать следующие статьи:

• Выходные в июле 2022 —  День Украинской Государственности.
• Разработчики Медок сообщают, как действовать в случае, если  у вас пропал доступ к сайту MEDoc или прекратилось автоматическое обновление программы.
• Отменят ли обязательный военный учет для женщин новое от Минобороны. Список профессий женщин для постановки на военный учет. 
• Оптимизация труда во время военного положения в Украине – новый законопроект.
• До 1.08.2022 торговцы в населенных пунктах с численностью населения более 25 тысяч человек должны установить POS-терминалы —  проект постановления КМУ.
• Новый законопроект №7546 предлагает ввести ответственность для бизнеса за работу в течение воздушной тревоги —  от взыскания штрафа до лишения свободы.