Критерії критичних підприємств для бронювання військовозобов’язаних

Критерії, за якими визначаються критично важливі підприємства при бронюванні військовозобов’язаних — Наказ Мінекономіки від 17.02.2023 №952.

Затверджено критерії визначення критично важливих підприємств для бронювання працівників

Раніше ми повідомляли про постанову  Кабміну від 27 січня 2023 р. № 76, що  затверджує:

• порядок бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобовʼязаних під час дії воєнного стану;
• критерії визначення підприємств критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення. 

Про порядок визнання підприємств критично важливими 2023 читайте за посиланням.

Пізніше Мінекономіки у наказі від 17.02.2023  №952 виклало Критерії визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки. 

Отже, відповідно до наказу Мінекономіки №952 підприємства визначаються важливими для галузей національної економіки, якщо відповідають принаймні одному з наступних критеріїв:

1. провадять підтримку та супровід інвестиційних проєктів відповідно до рішення Кабміну чи Мінекономіки;
2. здійснення відповідно до законів реалізації державної політики, за формування якої відповідає Мінекономіки;
3. отримання фінансової державної підтримки у вигляді грантів згідно з Законом України «Про розвиток та державну підтримку малого і середнього підприємництва в Україні», Порядком реалізації експериментального проєкту щодо надання на конкурсних засадах фінансової підтримки стартапам в Україні, у тому числі у сфері інформаційних технологій, затвердженим постановою КМУ від 24.06.2022 р. №736, Порядком надання мікрогрантів на створення або розвиток власного бізнесу, затвердженим КМУ від 21.06.2022 р. №738, Порядком надання грантів на створення або розвиток переробних підприємств, затвердженим постановою КМУ від 24.06.2022 р. №739, у 2022 – 2023 роках;
4. виконання робіт та надання послуг для Мінекономіки на підставі договорів (угод, меморандумів, контрактів), укладених на строк не менше шести місяців;
5. перебування у сфері управління Мінекономіки та виконання державних замовлень;
6. середня зарплата працівників підприємства, установи, організації, що здійснює діяльність у сфері, формування та/або реалізацію політики якої забезпечує Мінекономіки, становить не нижче середньої зарплати по країні, помноженої на коефіцієнт 1,5;
7. провадження діяльності на території трьох і більше областей України у сфері, формування та/або реалізацію політики якої забезпечує Мінекономіки;
8. провадження виду виробництва або надання послуг, яке забезпечує потреби інших підприємств, установ, організацій у матеріально-технічних ресурсах, сировині і матеріалах, комплектувальних виробах, відсутність яких призведе до повного зупинення виробництва продукції або надання послуг, у сфері, формування та/або реалізацію політики якої забезпечує Мінекономіки.

Передбачається, що Наказ набуде чинності з дати офіційної публікації.

Бухгалтерські новини за останній час

Читайте також інші актуальні статті:

• Які платники подають заяву за формою 1-ОПП у разі перейменування вулиць, а які повідомляють про це держреєстратора?
• Запит від податківців щодо пояснення причин збитковості через війну — у яких випадках відповідати та як скласти пояснення, розповідаємо тут.
• Використання власної картки для підприємницької діяльності — головні ризики.
• Інформуємо про граничні терміни подання звітності та сплати податків у березні 2023.
• Оновлено Порядок прийняття рішень про реєстрацію або відмову в реєстрації податкових накладних. Що зміниться з 8 березня?