Держпраці рекомендує: безпечні умови праці у зоні активних бойових дій
Фахівці Держпраці оприлюднили рекомендації для працедавців, які допоможуть створити безпечні умови праці для працівників на території ведення бойових дій.
Рекомендації Держпраці для створення безпечних умов праці в зоні воєнних дій
Фахівці управління Держпраці у Хмельницькій області розробили ряд рекомендацій для роботодавців, які допоможуть у межах можливого забезпечити належні та максимально безпечні умови праці на робочих місцях, що знаходяться у зоні активних воєнних дій. Держпраці вважає, що ці рекомендації дозволять:
- знизити ризики нещасних випадків з працівниками через бойові дії;
- створити безпечніші умови праці на робочих місцях у зоні бойових дій;
- підтримати ефективне функціонування економіки України та системи забезпечення життєдіяльності населення.
Зазначено, що рекомендації стосуються суб’єктів господарювання соціальної сфери, торгівлі та виробничої діяльності, у тому числі державної форми власності.
Пропонується вжити наступних заходів:
- Керівники суб’єктів господарювання, установ, організацій державної форми власності, які на час воєнного стану дозволили працівникам виконувати їхні посадові обов’язки поза адміністративною будівлею, а також роботодавці, які не ведуть і протягом ближчого часу не планують виконувати роботи у межах підприємства, зобов’язані організувати:
- відключення газовикористовувального обладнання;
- відключення усіх електричних, нагрівальних та інших приладів;
- устаткування та обладнання, що не задіяне у забезпеченні функціонування підприємства, охоронних та інших функцій у сфері безпеки;
- інші прилади та обладнання, які можуть становити небезпеку під час воєнного стану.
- Подібна порада стосується суб’єктів господарювання малого та середнього бізнесу. Їм Держпраці упродовж воєнного стану радить організувати на своїх підприємствах та торгових точках:
- відключення газовикористовувального обладнання;
- відключення зовнішньої та внутрішньої реклами, серед іншого: вивісок, екранів, табло, моніторів, підсвічування вікон та інших ілюмінацій, які не задіяні в технологічному процесі виробництва, охорони або виконання інших безпекових функцій.
- Керівники державних установ та закладів з надання соціальних послуг, які працюють під час воєнного стану, в тому числі в регіонах ведення активних бойових дій, для безпеки працівників та відвідувачів зобов’язані:
- тримати вільними евакуаційні шляхи та виходи з будівель, де знаходяться люди;
- розробити план дій персоналу у разі створення небезпек та загроз для життя та здоров’я людей;
- створити плани евакуації працівників та відвідувачів до бомбосховищ у випадку повітряної тривоги, артилерійських обстрілів і бомбардування;
- розробити план дій персоналу безпосередньо перед початком та під час проведення бойових дій, що передбачає мінімальний можливий рівень загрози життю та здоров’ю працівників і відвідувачів.
- Рекомендовано провести навчання для працівникам, які виконують роботу у межах адміністративної будівлі підприємства чи установи, зокрема:
- провести позаплановий інструктаж, навчання з питань охорони праці;
- організувати інструктаж, за можливості тренінг, з надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків;
- провести інструктаж щодо правил поведінки у випадку виникнення аварії чи оголошення повітряної тривоги.
- Передбачено, що проведення таких інструктажів можливе також в онлайн-режимі.
- Для уникнення травмування працівників на робочих місцях необхідно закріпити рухомі елементи меблів, а також стелажі та інш предмети, які несуть ризик нещасних випадків у разі бойових дій, бомбардування, обстрілів тощо.
- Рекомендується здійснювати доставку кореспонденції, майна, речей, товарів тощо до місць призначення згідно з розробленими безпечними маршрутами, відомими працівникам. Також рекомендовано, щоби за можливості доставку здійснював безпосередньо постачальник або продавець.
- Перш ніж поновити повноцінне функціонування установ, організацій, закладів та суб’єктів господарювання, що знаходяться в зоні проведення воєнних дій, слід , обов’язково перевірити наступне:
- дотримання вимог безпеки експлуатації електричного та газовикористовувального обладнання та електромереж;
- відсутність на робочих місцях пошкоджень вікон, скляних дверей;
- цілісність стелажів та меблів;
- наявність підозрілих предметів, які несуть потенційну загрозу працівникам та відвідувачам.
Інші актуальні новини за останній час
Вас можуть зацікавити такі статті:
- Чи буде анульовано реєстрацією платника ПДВ у разі переходу на 3 групу єдиного податку зі ставкою 2% доходу, читайте за посиланням
- Який порядок дій платника для переходу на сплату єдиного податку у розмірі 2% від доходу? Розглядаємо тут
- Компенсація на оплату зарплати працівників, що є вимушеними переселенцями — хто може отримати та в якому розмірі, читайте за посиланням
- Як відбувається оподаткування благодійної допомоги — які податки можна не сплачувати?