Податкова соцпільга 2026: нюанси для бухгалтера

Яким буде розмір податкової соціальної пільги (ПСП) та поріг її застосування у 2026 році. Детальний огляд базових та підвищених пільг на основі проєкту Держбюджету.

Податкова соціальна пільга (ПСП) 2026: головні зміни та розрахунки

Кабінет Міністрів України затвердив проєкт Закону про Державний бюджет на 2026 рік (№14000), що визначає ключові соціальні стандарти. На підставі цих показників бухгалтерам необхідно перерахувати розмір податкової соціальної пільги (ПСП) та поріг її застосування.

Згідно з проєктом Держбюджету, у 2026 році:

• Мінімальна заробітна плата становитиме 8 647 грн.
• Прожитковий мінімум для працездатних осіб — 3 328 грн.

Базовий розмір ПСП у 2026 році (100%)

Відповідно до підпункту 169.1.1 ПКУ, базова ПСП надається у розмірі, що дорівнює 50% прожиткового мінімуму для працездатної особи, встановленого на 1 січня звітного року.

Розмір ПСП=3328 грн×50%=1664 грн

Граничний дохід для застосування ПСП

Згідно з підпунктом 169.4.1 ПКУ, ПСП застосовується до заробітної плати, якщо її розмір не перевищує суми, що дорівнює прожитковому мінімуму, помноженому на 1,4 та округленому до найближчих 10 гривень.

Граничний дохід=3328 грн×1,4=4659,2 грн≈4660 грн

Таким чином, у 2026 році працівник має право на застосування ПСП, якщо його місячна заробітна плата не перевищує 4660 грн.

Спеціальні розміри податкової соціальної пільги

Деякі категорії працівників зберігають право на застосування ПСП у підвищеному розмірі, який розраховується від базової суми 1664 грн:

Обмеження щодо застосування ПСП

Важливо пам’ятати, що ПСП застосовується лише до місячного доходу у вигляді заробітної плати і лише за одним місцем нарахування (виплати).

ПСП не застосовується до:

• Доходів, інших ніж заробітна плата (наприклад, доходи від оренди, роялті).
• Заробітної плати, що отримується одночасно з бюджетною стипендією, грошовим чи майновим забезпеченням військовослужбовців, студентів чи аспірантів.
• Доходу самозайнятої особи (ФОП, незалежна професійна діяльність).

Усі особливості застосування ПСП викладені у статті 169 Податкового Кодексу. 

У випадку, коли платник податку має право на застосування ПСП з двох і більше підстав, зазначених у пункті 169.1 ПКУ, застосовується одна податкова соціальна пільга з підстави, що передбачає найбільший розмір. При цьому обов’язкове дотримання умов, передбачених підпунктом 169.4.1 ПКУ, з урахуванням особливостей, передбачених підпунктом 169.3.1 ПКУ 

Актуальні статті для бухгалтера

Зверніть увагу на інші матеріали за останній час:

• Що слід знати про віртуальні активи бухгалтеру: зміни у законодавстві
• Показники Державного бюджета 2026 та їх вплив на ФОП: головні величини для бізнесу
• Законопроєкт про Держбюджет 2026: мінімалка та прожитковий мінімум
• Оновлено декларацію з податку на прибуток — наказ Мінфіну 371
• У 2026 році знову обнуляємо індексацію: деталі
• Як планують змінити форми фіскальних чеків
• Як підключити обладнання до ПРРО Cashalot: інструкція

Шановні читачі, зверніть увагу, що інформація у нашому блозі подається виключно спираючись на офіційні джерела державних органів та сертифіковані інформаційні видання. Ключові дати та числові значення показників діють станом на дату публікації статті, тому в разі їх зміни ми не змінюємо текст новини, а публікуємо нову з актуальними даними. Для уникнення помилок у роботі шукайте у нашому блозі новину із більш актуальною датою відповідно теми, що вас цікавить.