Штрафи за непрацевлаштування осіб з інвалідністю: термін до 15 квітня

Які штрафи за непрацевлаштування осіб з інвалідністю відповідно до нормативу 2024 та де можна їх знайти — читайте тут.

Де роботодавцю переглянути штрафи за непрацевлаштування осіб з інвалідністю

Роботодавець може знайти нараховані штрафи за невиконання нормативу щодо працевлаштування осіб з інвалідністю на веб порталі послуг Пенсійного Фонду України. Після авторизації на порталі необхідно перейти у розділ Документи та обрати підрозділ Адміністративно-господарські санкції. Саме у цьому підрозділі відображатимуться відомості щодо штрафів. Відповідно до положень статті 20 Закону України №875 “Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні”, роботодавці, які порушили норматив, повинні сплатити штраф у термін до 15 квітня 2024 року (за 2023 рік).

Норми працевлаштування осіб з інвалідністю під час воєнного стану

Як розрахувати норматив по працевлаштуванню людей з інвалідністю під час війни? Відношення працівників з інвалідністю на підприємстві до загального числа працівників передбачено у статті 19 Закону №875 та становить:

• 1 робоче місце для працівника з інвалідністю при загальній кількості працівників  від 8 до 25;
• 4% від середньооблікової кількості штатних працівників у разі, якщо загальна кількість працівників понад 26.

Дотримуватися цього нормативу зобов’язані підприємства, установи, організації, підприємства та організації ГО людей з інвалідністю, а також ФОП, які мають працівників.

Зверніть увагу: у квоту можна зарахувати лише тих працівників з інвалідністю, що працевлаштовані у вас за основним місцем роботи.

Розмір штрафу за невиконання нормативу 4%

Розглянемо, який штраф очікує на роботодавців, які не дотримались у 2023 році встановлених норм щодо працевлаштування людей з інвалідністю:

1. Для підприємств з чисельністю працівників від 8 до 15 осіб штраф за кожне незайняте робоче місце для особи з інвалідністю становить 50% середньої річної заробітної плати на підприємстві.
2. Для підприємств з чисельністю працівників 15 і більше осіб штраф за кожне незайняте робоче місце для особи з інвалідністю становить 100% середньої річної заробітної плати на підприємстві.

У разі несплати штрафу в зазначений термін на суму заборгованості нараховується пеня в розмірі 120% річної облікової ставки НБУ, що діяла на день несплати.

Хто може не платити штраф по квоті працівників з інвалідністю

Штраф не сплачують підприємства (установи, організації), що повністю фінансовані за рахунок місцевого або ж державного бюджету.

Кого не стосується норматив щодо працевлаштування осіб з інвалідністю, читайте у цій статті.

Як платити штраф по квоті працівників з інвалідністю

Суму штрафу розраховує Фонд соціального захисту людей з інвалідністю. ПФУ спрямовує суми штрафів у електронний кабінет роботодавця на порталі ПФУ.

Сплачувати штраф слід до відділень Фонду соцзахисту людей з інвалідністю за місцем державної реєстрації роботодавця як юридичної особи або фізособи-підприємця на рахунки, відкриті в органах Казначейства.

Актуальні новини для бухгалтера за останній час

Читайте також інші матеріали, які можуть вас зацікавити:

• Оновлено Декларацію з прибутку станом на 5 квітня
• Індексація зарплати у квітні 2024
• Порушення використання страхових коштів та оплати лікарняних
• Надання благодійної допомоги — відобажаємо в документах
• Одноразова оплачувана відпустка при народженні дитини по новому
• ТОП помилок,через які не враховують Таблицю даних