6500 грн роботодавцю за працевлаштування ВПО

Роботодавці можуть подати заявку для отримання компенсації в розмірі мінімальної заробітної плати за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб.

Компенсація зарплати 6500 грн при працевлаштуванні переселенців

Нагадаємо, відповідно до затвердженої урядом Постанови №331 від 20 березня 2022 року, роботодавці, які працевлаштували внутрішньо переміщених осіб, можуть отримати компенсацію. Така компенсація надається в розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої чинним законодавством, тобто 6500 гривень. При цьому для отримання роботодавцем такої компенсації необхідно виконати ряд умов:

• роботодавець повинен перебувати на обліку як платник ЄСВ;
• заробітна плата працевлаштованого працівника-ВПО не повинна бути меншою за передбачений законодавством мінімальний розмір місячної або погодинної мінімальної заробітної плати;
• роботодавець податкову звітність за 4 квартал 2021 року, річну звітність за 2021 рік;
• подача заявки на отримання компенсації відбувається через 5 днів після працевлаштування внутрішньо переміщеної особи;
• особа отримала статус ВПО після 24 лютого 2022 року;

Про те, чи потрібно повідомляти про прийняття працівника на роботу протягом воєнного стану, читайте за посиланням. 

Зверніть увагу! Передбачена також низка обмежень щодо надання компенсації роботодавцям за працевлаштування вимушених переселенців. Зокрема:

• компенсація 6500 грн не надається бюджетним установам та фондам держстрахування;
• працівник ВПО може бути працевлаштований згідно з правилами надання компенсації умов тільки один раз. У випадку звільнення працівника-переселенця та подальшого  працевлаштування у іншого роботодавця, виплата на проводиться;
• виплата нараховується щомісяця упродовж перших двох місяців роботи працівника-ВПО;
• подання заявки для отримання виплати можливе після 5 днів від дня прийняття переселенця на роботу. 

Чинне законодавство не передбачає ліміту для роботодавців щодо можливої кількості одночасно працевлаштованих ВПО. Разом з тим, на роботодавця накладається обов’язок сплачувати єдиний внесок за таких працівників.

Як отримати компенсацію за прийняття ВПО на роботу?

Реалізовано функціонал подання заявки для отримання компенсації за допомогою Порталу Дія. Для цього необхідно:

• Заповнити заявку на порталі Дія ось тут. 
• Накласти кваліфікований електронний підпис. Про відтермінування обов’язкового переходу на кваліфіковані е-підписи на захищених носіях ми повідомляли ось тут ;
• Відправити заповнену заяву до Державного центру зайнятості;
• Очікувати на нарахування компенсації;

Виплата проводиться за рахунок коштів резервного фонду державного бюджету.

Актуальні новини для бухгалтера

Читайте також:

• Граничні терміни подання звітності та сплати податків у травні 2022 року за посиланням.  
• Як проводиться індексація доходів у травні з огляду на військовий стан та карантин? Розглядаємо за посиланням. 
• Оновлено Порядок №100 для розрахунку зарплати. Положення цього порядку слід застосовувати при розрахунку середнього заробітку мобілізованих працівників. Розглядаємо, що змінилося у Порядку №100 на прикладах. 
• Працівники державних підприємств зможуть працювати з-за кордону лише при оформленому належним чином та схваленому службовому відрядженні. Деталі читайте тут. 
• Добірка новин для будівельної галузі